인베스코(Invesco Ltd., IVZ), 2016 글로벌 주식 인센티브 계획

31일 미국 증권거래위원회에 따르면

1. 목적
인베스코 리미티드 2016 글로벌 주식 인센티브 계획(이하 "계획")의 목적은 버뮤다 법에 따라 조직된 인베스코 리미티드(이하 "회사")가 임원, 직원, 이사 및/또는 컨설턴트를 유치하고 유지하며 동기를 부여하는 데 경쟁 우위를 제공하고, 회사와 그 자회사가 주주 가치를 직접적으로 연결하는 장기 인센티브 계획을 제공하는 것이다.

2. 계획의 발효일 및 기간

계획은 2016년 2월 11일 이사회에 의해 처음 채택되었고, 2019년 5월 9일에 개정되었고 2021년 6월 15일에 수정 및 재정비됐다.

이번 수정 및 재정비는 2024년 2월 28일 이사회에 의해 채택됐고, 주주 승인 대기 중으로 2024년 7월 1일 발효된다(이하 "발효일"). 수상은 발효일로부터 10년 동안 계획에 따라 부여될 수 있다.

단, 제14조에 따라 계획이 조기 중단되는 경우는 제외된다.

3. 수상의 종류
옵션, 주식 상승권, 제한 주식, 제한 주식 단위 및 기타 주식 기반 수상이 계획에 따라 부여될 수 있다.

4. 정의

특별히 수상 협정에서 다르게 규정되지 않은 한, 계획에서 사용되는 각 대문자 단어, 용어 또는 구는 본 섹션 4에서 명시된 의미를 가진다.

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미국증권거래소 공시팀