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[2026 주총 미리보기] 현대차
모빌리티 플랫폼 기업 변신 선언

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[심층분석] 삼양식품
전중윤 ‘한 끼’ 신념에서 김정수 ‘글로벌 불닭’까지 한국전쟁 직후 1960년대, 한반도는 극심한 식량난에 직면했다. 쌀이 부족하자 정부는 보리죽이나 풀죽으로 끼니를 때우던 보릿고개 시절이 여전했고, 서민들은 남대문 근처에서 미군 부대 음식 찌꺼기로 만든 '꿀꿀이죽'이라는 야식을 기다리며 하루를 버텼다.바로 이 시절, 한 사람의 신념이 역사를 바꿨다. 창업주 전중윤(1919~2014년)명예회장은 보험회사 사장직을 내려놓고 "당장 한 끼가 시급하다"는 단 하나의 신념으로 라면 사업에 뛰어들었다. 이 신념이 60년을 지나 전 세계 80억 명과 나눈 글로벌 불닭으로 부활할 줄은 누구도 상상하지 못했다.전중윤 회장이 라면 사업을 결심하게 된 계기는 명확했다. 일본 출장 중 거리의 포장마차에
[2026 주총 미리보기] 삼성전자
삼실적호전 훈풍 속 지속성장 솔루션 요구할 듯 반도체 사업이 반등궤도에 오른 후 첫 주주총회를 맞는 삼성전자. 오는 18일 열리는 주총장 분위기는 지난해 ‘5만 전자’로 질타를 받았던 것과는 사뭇 다를 것으로 전망된다. 재무제표 승인부터 사내·외 이사 선임, 정관 변경 등 다양한 안건 속에서 주주들은 AI·파운드리 초격차 투자와 주주환원·지배구조 개선을 동시에 요구할 것으로 예상된다.역대급 실적으로 주총 분위기 일변삼성전자가 기록한 2025년 4분기 실적은 가히 '경이롭다'는 표현이 어울릴 정도였다.연결기준 매출 93조 8000억 원, 영업이익 20조1000억 원을 기록했다. 특히 영업이익은 전년 동기 대비 208.17% 증가하며 분기 최대 수치를 갈아치웠다. 2025년 기준으로는 매
[심층분석] 빈발하는 금융 전산장애
삼‘왜 이러나’ 증권거래소, 증권사, 핀테크사에 이르기까지 금융시스템 전산장애가 연쇄적으로 확산되고 있다. 지난달 19일 네이버페이 결제·예약 시스템이 정오부터 3시간 이상 오류가 발생한데 이어 3월 들어서는 이란 전쟁으로 국내 주식시장이 급변하면서 거래소와 증권사에서 잇따라 전산장애가 발생했다.전산장애는 개인투자자들의 자산 손실을 야기할 뿐만 아니라 한국거래소가 추진 중인 거래시간 연장(오전 7시~오후 8시) 계획에 큰 걸림돌이 되고 있다. 거래 폭증으로 증권시스템이 감당하지 못하는 상황에서 거래시간까지 늘어날 경우 전산장애가 발생할 가능성이 커지기 때문이다. 시장 변동성 속 속출하는 증권사 MTS 장애12일 증권업계에 따르면
[C-레벨 탐구 ⑥ 포스코그룹]
철강·건설·이차전지·디지털 4개축 리더십 구축 포스코그룹은 2024년 12월 23일, 최상위 의사 결정권자들을 대거 교체하는 대규모 인사를 단행했다. 2024년 3월 장인화 회장 취임 이후 처음 실시한 정기 임원 인사로, 당시 그룹의 미래 경영 방향성을 담아낸 전략적 인사였다는 평가가 있었다.가장 주목할 부분은 철강·건설·이차전지·디지털 등 포스코의 4대 사업 축을 담당할 CEO들이 거의 동시에 교체됐다는 점이다. 그동안 재무나 전략 분야 경험자를 주로 등용해왔으나, 당시 인사에서는 각 사업부의 현장 경험자들을 리더로 발탁했다. 회사측은 "과감한 세대교체를 통해 불확실한 경영 여건을 돌파하고 소재 분야 글로벌 초일류 기업으로 도약하기 위한 기틀을 마련하기 위한 인사”라고
[CP's View] 소탐대실
삼성전자 성과급 갈등 삼성전자 노사의 임금협상이 최종 결렬됐다. 사측이 임금 6.2% 인상과 특별성과급 지급, 연 1.5% 금리의 5억원 대출 등을 제시했지만 노조는 성과급 상한을 폐지하지 않으면 의미가 없다며 사측의 제안을 받아들이지 않았다. 2024년 7월 창사 이래 첫 파업을 단행한지 채 2년도 되지 않아 다시 쟁의권 확보 절차가 시작된 것이다.노조가 요구하는 것은 이렇다. 초과이익성과급(OPI) 발생 구간을 3년간 고정하고, OPI 50% 기준을 초과하는 성과 달성 시 경쟁사 수준 이상의 보상을 해주며, 초과 성과 비중을 부문 50%, 사업부 50%로 나누는 것이다. 핵심은 성과급 상한 폐지해달라는 것. 이는 단순한 임금 인상 요구를 넘어 회사 전체 영업이익 배

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