에듀윌 ESG위원회는 지난해 본인이나 가족의 질병 또는 화재, 교통사고 등 예기치 못한 사고로 어려움을 겪고 있는 에듀윌 임직원을 위해 ‘토닥토닥 펀드’를 도입했다. 갑작스럽게 어려운 상황에 처하게 된 임직원과 그 가족들에게 최대 1천만원을 지원한다.
에듀윌 임직원이면 누구나 신청 가능하며, 자유롭게 사연을 작성해 접수하면 된다. 신청 사연 및 대상자 선정 과정 등은 일체 비밀로 처리된다. 대상자 선정은 에듀윌 ESG위원회 심의 위원들이 협의하여 지원 여부와 금액을 결정하게 된다.
이중현 에듀윌 대표는 “에듀윌 임직원의 어려움까지 보듬어 내부 결속력을 강화하고, 외부에도 나눔을 전하는 것이 기업이 나아가야 할 올바른 방향이라고 생각한다”면서, “앞으로도 직원과 지역주민 그리고 사회적 책임을 다하기 위해 적극적인 지원을 이어갈 것”이라고 전했다.
에듀윌 ESG위원회는 ‘토닥토닥 펀드’ 외에도 우리 주변의 어려운 이웃들을 돕고 그들의 꿈을 실현하는데 힘을 보태고자 다양한 나눔 활동을 전개해 오고 있다. 에듀윌 대표 사회공헌으로는 보호관찰 청소년들을 대상으로 검정고시 수강권과 교재를 지원하는 ‘검정고시 수강 지원’과 매달 사랑의 쌀 100포대를 기부하는 ‘사랑의 쌀 나눔’이 있다.
이어, 어려운 가정환경에 놓여 있는 청소년들이 꿈을 향해 공부를 지속할 수 있도록 장학재단을 운영 중이며, 임직원들과 회사가 함께 매칭그랜트 방식으로 기부에 참여하는 ‘임직원 나눔펀드’를 운영, 교육기업으로서의 사회적 책임을 다하고 있다.
이성수 글로벌에픽 기자 epic@globalepic.co.kr
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